市工业与能源集团党委所属木材集团党委坚持党建领航、诚信立市，将深耕浙南闽北二十七载的陶瓷品市场塑造成行业标杆、红色发展样板。面对新时代新要求，公司党委锚定“党建为魂、诚信为基、创新为刃”方略，深化党业融合，成功推动市场从“场地出租者”向“商户保障者、消费者守护者”转型，为国企老字号厚植红色根脉、激活发展动能。

一、红炉淬瓷：党建铸魂，筑牢诚信“压舱石”。

公司党委以诚信为党业融合核心，机制护航市场。一是责任闭环“固根本”：推行党建诚信“四同”机制，出台《商户诚信经营规范》，设200万元先行赔付基金，建立专户管理、即时垫付、闭环追偿模式，二十载零违规，守牢公信力。二是党员联户“强监管”：创新“党员联户包片”制，划定责任区，形成“巡查建档—信用评级—红黄警示—失信清退”监管链，实现商户诚信管控。三是调解赋能“解民忧”：组建“红色调解队”，设党员示范调解岗，严守“48小时响应、先赔后核”承诺，化解消费纠纷400余起、成功率98%，“消费维权找党员”成共识，交易额17倍跃升。

二、红桥贯瓷：先锋赋能，架起服务“连心桥”。

公司党委以党支部为支点、党员为纽带，构建服务体系对接民生需求。一是阵地升级“优服务”：成立“红色服务专班”，建“以旧换新+适老化改造”服务站，推行“扫码办、上门办、代办办”模式，替代“多次跑”，效率提升65%。二是下沉攻坚“惠民生”：开展“建材下乡”党员攻坚，党员“头雁”带队深入社区乡村，解读政策、推送优惠，惠及300余户，完成近千户适老化改造，节能安全建材进万家。三是品牌延伸“暖民心”：以“党员责任区+示范岗”为载体，建立诉求“零秒响应”机制，打通服务“最后一公里”。

三、红帆引瓷：创新驱动，激活转型“新引擎”。

公司党委聚焦消费升级，党员骨干牵头推动市场向复合型消费空间转型。一是夜经济“拓增量”：实施“红色夜经济”工程，设党员夜值岗，推动红色商户亮身份、轮值“夜掌柜”，闭店延至22时，夜间销售额占比超35%，成增长极。二是直播带货“扩销路”：组建“党员直播先锋队”，建“党建+直播带货”平台，党员带头推介，直连供需、拓宽商户线上销路，复购率、转介绍率大幅提升。三是模式迭代“焕生机”：整合日间零售、夜间体验、线上引流资源，打造“三位一体”消费空间，推动传统市场转型。

四、红盟聚瓷：共建育才，夯实产业“人才基”。

公司党委深化校企党建联建，构建“教学—实践—就业”培养体系。一是党建搭桥“强联动”：与温州商学院、温职院签约共建，组建“党员老师+党员商户”双导师团队，衔接教学与市场，教产共振。二是岗位实训“育能手”：设党员实训岗，提供顶岗实习、技能培训、优先录用通道，培育建材人才百余名，人才缺口缩减38%。三是机制保障“留人才”：建立人才培养与党建考核挂钩制，完善技能晋升、薪酬体系，稳定人才，党建成产教融合纽带。

五、红魂铸瓷：品牌引领，树立行业“新标杆”。

公司党委将党建融入“瓷市”品牌建设，以诚信为核、监管为要。一是双巡护航“保质量”：联合纪检、党员开展“双巡查”，建立台账管理、闭环整改机制，监管全覆盖。二是典型引路“树新风”：常态化评选“诚信商户”“党员示范店”，党建表现、诚信记录与摊位续租挂钩，树典型。三是品牌增效“赢口碑”：客户投诉率为零，消费者满意度领跑区域，市场三获“全国诚信示范市场”。

未来，木材集团党委将深化党业融合，完善“引领—保障—带头—检验”闭环机制，丰富载体、释放红色源泉，打造国企老字号高质量发展“温州样板”，在新征程上再立新功。