市现代集团所属现代康养公司党支部立足国企养老服务职能，坚持党建工作与养老服务业务深度融合。依托现代金竹・嘉园度假村养老阵地，发挥党组织桥梁纽带作用，主动对接温州医科大学、浙江安防职业技术学院等多所高校，整合校地双方资源，构建起“专业服务+文化体验+入户陪伴”的立体化志愿服务体系，以精准化、分批次服务推动青年实践锻炼与敬老惠民双向赋能，持续丰富园区养老服务供给，充实长者精神文化生活。

一、党建赋能机制建设，保障志愿服务有序落地

遵循“机构主导、高校协同、长者受益”原则，实行分批次、分时段、分领域服务机制。各实践队错峰驻点、各司其职，通过“准备—服务—总结—交接”闭环工作流程，复盘当日服务情况，统筹部署次日工作，确保志愿服务不断档、不降质。在党组织统筹推动下，由支部骨干做好高校志愿队伍对接、现场协调，组织学参与居所整理、活动保障等工作中，有效补充园区人力，同时为园区注入青春活力，逐步沉淀形成一套可复制、可推广的校企志愿协作模式。

二、党建搭台聚资源，打造多元主题助老服务

以志愿服务为纽带，围绕长者健康、文娱、学习实际需求输出差异化供给服务。医学类实践队伍为长者开展血糖检测、中医体质评估，围绕老年慢性病、饮食营养、用药误区开展科普宣讲，现场实操演示噎食急救等应急处置技能，提升长者健康防护意识。综合类志愿者组建特色服务小组，常态化开设八段锦健身、漆扇剪纸手工、智能手机教学、反诈知识科普等主题活动，组织艾草锤、中药香囊、古风团扇制作等传统文化体验，把健康宣教、非遗文化、数字适老化服务送到长者身边，更好满足多层次养老服务需要。

三、党建聚力暖民心，延伸入户温情服务触角

立足党组织为民服务导向，针对高龄体弱、行动不便、难以参与线下集体活动的长者，推出入户专属暖心陪伴。志愿者走进长者居室，开展谈心唠嗑、情绪疏导、肢体舒缓护理，同步提供床边手工、艺术疗愈等个性化艺术活动，将暖心服务送到长者床头，打通养老惠民服务“最后一公里”，做到集体活动广覆盖、特殊群体有专护，不让一位长者落下。

下一步，现代康养公司将持续深化党建业务融合，发挥国企办养老示范引领作用，不断深化与在温高校的共建联动，持续拓展代际共融服务载体，以青春力量赋能康养服务提质增效，切实提升入住长者获得感、幸福感、安全感，为温州养老事业高质量发展贡献国企力量。