近年来，市工业与能源集团所属快鹿集团党委始终坚守初心，创新工作机制，多方联动协同，推动公司产业升级、科研创新再上新台阶。

组建研发团队，共谱招才引智“进行曲”。公司党委夯实人才支撑，打造创新型、技能型、管理型研发团队，提高企业竞争力。一是创新产学研合作模式，积极引进各类专业人才，近三年来共引进本科及以上人才23人，与浙江大学、温州大学建有学生教育实践基地，优化人员结构，激发团队活力。二是建立长效机制，采用合理管理与激励机制，通过研发人员奖励制度、科技成果转化制度，夯实管理基础，推动成果转化。三是合理配置研发人员，开展多岗位轮训，坚持以人为本，充分激发团队主动性和创造性。目前，公司研发中心配备人员39名，其中党员21名，研发队伍年轻化成效显著。

加大研发投入，多方联动齐奏“交响乐”。公司党委锚定创新研发，厚植新质生产力，推动企业创新发展。一是逐步规范和加大研发费用投入，积极申报2023年温州市企业研发费用补助，获批补助37.3余万元，建立研发费用投入核算制度，近三年来投入研发费用为3996万元。二是增强研究的独立性和自主性。公司根据市场需求科学编制年度研发计划，加强知识产权保护，提升科研成果转化率，近三年已实施并获得成果转化27项。三是加强产学研合作。公司与江南大学、浙工大等高校积极开展技术交流与合作，在高附加值产品研发、研究成果转化、人才培养等方面取得新突破。

聚焦产品研发，创新改造同声“大合唱”。公司党委创新党建工作模式，党委带头，支部分解，党员落实，推进党建工作与生产经营深度融合。一是完善团队组织架构。下设研发设计组、测试及技术支撑组和专利管理组，针对不同产品类型，搭建科学合理的研发流程。二是新品开发卓有成效。成立瓯菜研究室，丰富产品品类，加大预制菜研发，2022—2024年新研发产品15个，其中预制菜6个。三是合理布局研发阵地。公司研发设施设备齐全，建有研发中心、醒发室、无菌室，配备搅拌机、压面机、ATP等先进设备，为公司产品质量、研发效率提供坚实保障。