为进一步加强责任追究工作，提高干部员工的合规经营意识，近日，市铁投集团举办综合监督典型案例剖析会。会议邀请市国资委综合监督处副处长赵海飞进行指导。集团合同法务部（综合监督部）、各直属（控股）企业相关负责人参与此次会议。

会上，集团合同法务部（综合监督部）详细汇报了近年来综合监督工作的开展情况，并深刻剖析了针对“挂证取酬”等违规行为的专项排查情况，通过一系列鲜活、具有说服力的案例，深刻揭示了此类行为的恶劣影响与潜在危害。

赵海飞通报了市国资委在市属国企范围内推进的综合监督工作情况。他强调，尽管市铁投集团在综合监督方面已取得了一定成绩，但仍需持续精进，力求在监督工作的质量与效率上实现新的突破。他建议：要加大监督追责力度，确保每一条综合监督线索都能得到规范且严格的查处；要建立健全问题线索台账管理制度，推动国资大脑信息即时更新与高效整合，为管理层科学决策提供坚实的数据支撑；要加强综合监督人才梯队建设，构建全面的人才库，为综合监督工作长远发展提供智力支持。

通过本次典型案例剖析会，市铁投集团各部门单位对违规行为的弊端和综合监督工作的严肃性有了更加深刻的认识。下步，市铁投集团将继续秉持合规经营的原则，不断深化内部管理改革，强化综合监督效能，为集团稳健发展贡献力量。