温州新博会展有限公司是由温州国际会议展览中心有限公司与温州港城发展有限公司合资组建，注册资本2亿元，主营业务包括温州国际博览中心建设；会议、展览相关服务业务；承办广告设计、代理业务；物业管理；酒店管理；物业租赁；停车场服务。因企业业务发展需要决定面向社会公开招聘工作人员（一般岗位）7名，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象基本条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的职业道德；

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行，无违法记录；

　　3.具有岗位所需的学历以及专业或技能条件；

　　4.具有适应岗位要求的年龄和身体条件，无精神疾病史。

    二、招聘对象岗位要求

　　详见《温州新博会展有限公司2021年下半年招聘工作人员一览表》（附件）。

三、招聘报名

    1.本次招聘采用网络报名方式。应聘人员必须使用PC机（手机端无法完成完整的报名流程）在温州市现代集团在线招聘平台（报名网址：http://hr.wzmodern.com.cn/）进行注册、填写完整报名信息，上传本人身份证、学历证书、学信网学历证书电子注册备案表、社保缴费记录、应聘岗位所需有关证件和近期免冠彩色证件照等报名所需材料后进行报名。报名资格条件涉及时间要求的，计算时间均截止到2021年7月31日。在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为工作经历。

    2.报名时间：2021年8月12日—8月18日。每人限报一个岗位，逾期不再受理。

    3.咨询电话：88135173  88135155。（咨询时间：9:00-11:30，14:00-17:30）

    四、资格初审

资格初审通常于网络报名结束后3个工作日内完成，初审未通过的，在线反馈说明理由。应聘人员可在温州市现代集团在线招聘平台个人中心查看自己的报名情况。报名人数与招聘岗位指标比例不足3：1的，招聘领导小组与有关部门商讨决定是否开考。

专业匹配参照《2020年浙江省公务员录用考试专业目录》对应的学科门类专业进行审查。目录中未列入的专业或各高校新设专业，与职位要求的专业相近似的，由应聘人员提供相应的学习课程等证明资料，公司本着“相近、相似”和“宜宽不宜窄，有利于人才选拔”的原则进行专业条件审核，可根据实际情况予以从宽认定。

    五、考试办法

1.本次考核采取笔试与面试相结合的方式。笔试成绩占总成绩40%，面试成绩占总成绩60%。

2.依据笔试成绩从高分到低分的原则，按照与招聘岗位数3:1的比例确定面试人选，如遇最后一名同分的则并列进入面试。

3.面试内容包括综合能力与岗位实际专业能力。面试结束后，按招聘岗位1：1的比例从高分到低分确定拟录用人员进行政审、体检。笔试和面试成绩满分均为100分，如总成绩低于60分不予录用。

4.政审。内容主要对拟录用人选的德、能、勤、绩、廉等情况进行复核资格审查。

5.体检：参照最新的浙江省公务员录用有关标准进行。体检合格人员，经公示5个工作日后，无异议的，按有关规定办理录用手续。

6.有关通知届时将在温州市现代服务业发展集团有限公司网站（www.wzmodern.com.cn）发布，请相关应聘人员及时关注。

    六、其它事项

1.在笔试、面试、政审、体检、公示等环节如发现不符合要求，或因应聘人员自身原因放弃或在规定时间内不按时到岗等出现空缺，由公司岗位类型和具体情况确定是否进行递补，需要递补的则按总成绩从高分到低分递补。

    2.请应聘人员务必准确填写联系电话并保持通信通畅。

        附件：温州新博会展有限公司2021年下半年招聘工作人员一览表

温州新博会展有限公司             

    2021年8月12日                

       附件1、温州新博会展有限公司2021年下半年招聘工作人员一览表.doc

       附件2、2020年浙江省公务员考试专业目录.xls